3月23日,內(nèi)丘大賣場(chǎng)全面開展了儲(chǔ)備干部的選拔工作,大賣場(chǎng)總經(jīng)理蘇桂英、人力資源科科長(zhǎng)付曉昆、經(jīng)營(yíng)管理科負(fù)責(zé)人張勇及商場(chǎng)經(jīng)理張玉紅、劉彥芳組成評(píng)委小組,對(duì)參加競(jìng)聘的每位員工進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。
參加競(jìng)聘人員做好了充分的準(zhǔn)備,在競(jìng)聘過(guò)程中,他們分別對(duì)本職崗位工作做出客觀評(píng)價(jià),對(duì)所競(jìng)崗位進(jìn)行詳細(xì)闡述,并詳細(xì)闡述了上任之后的工作目標(biāo)及思路。他們個(gè)個(gè)自信萬(wàn)分,散發(fā)出激情與活力,充分體現(xiàn)了家樂園員工積極向上、不斷進(jìn)取的開拓精神。
為了給儲(chǔ)備干部更多的發(fā)揮時(shí)間,中午各位評(píng)委加班加點(diǎn),以泡面簡(jiǎn)單充饑,繼續(xù)與儲(chǔ)備干部進(jìn)行深入溝通,評(píng)委們及儲(chǔ)備干部的付出,不僅體現(xiàn)了他們無(wú)私奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神,更體現(xiàn)了大賣場(chǎng)各級(jí)人員對(duì)此次選拔工作的用心,以及對(duì)人才培養(yǎng)的重視。
通過(guò)對(duì)儲(chǔ)備干部的選拔,為內(nèi)丘積聚新鮮血液增添能量,不僅增強(qiáng)了大賣場(chǎng)核心競(jìng)爭(zhēng)力,同時(shí),為新店開業(yè)做好了準(zhǔn)備工作,為更多的員工提供了更加寬廣的成長(zhǎng)平臺(tái)。